Beschreibung
Projekt Nr.: A4371Startdatum: sofort
Branche: Dienstleistungsunternehmen
Dauer: 8 Monate mit Option
Einsatzort: Zug
Publiziert am: 24.04.2014
https://www.ghrgroup.ch/de/kandidaten/vakanzen/details/orderNr/A4371.html
Beschreibung
Für unseren Kunden suchen wir einen sehr erfahrenen Process Engineer wie folgt:
Hauptaufgaben
? Projektmitarbeit anhand Zuteilung
? Kosten:
? Unterstützung via Produkt Team Meeting
? Product Leader bzgl. Reduktionsmassnahmen unterstützen
? Technische Verantwortung für Produkt- und Herstellprozessanalysen. Input und Definition für Verbesserungsmassnahmen liefern
? Aktivitäten mit Lieferanten in Absprache mit Technical Supplier Management umsetzen. Input für Verbesserungsmassnahmen liefern
? Effizienz:
? Umsetzung von Verbesserungsmassnahmen unterstützen, ICM (Instrument Change Management) umsetzen und dokumentieren, Datenpflege unterstützen
? Qualität:
? Definierte Verbesserungsmassnahmen umsetzen
? KVP (Kontinuerliche Verbesserungsprozesse):
? Technische Unterstützung der definierten Massnahmen, Dokumentation im ICM
? CAPA:
? CAPA (Corrective And Preventive Actions) Aktivitäten unterstützen und zugewiesene Tasks bearbeiten
? Change Management (ICM):
? Case Eigner, verantworlich für Planung, Koordination und Umsetzung von Änderungen in Absprache mit der Product Leader und/oder Team Leader
? Verantwortlich für Task Zuteilung und Bearbeitung
? Produktions-und Prüfumgebung:
? Erstellung und Pflege der Vorgabe- und der Nachweisdokumente zur Herstellung von Produkten
? Erstellung und Pflege der Arbeitspläne, der Materialstammdaten und der Stücklisten
? Fachlich Betreuung von Mitarbeitern bei technischen Problemen
? Trainings von Vorgabe- und der Nachweisdokumente zur Herstellung von Produkten, Trainigsnachweis ausstellen
? Verifizierung / Validierung / Qualifizierung:
? Unterstützung bei der fachlichen Prüfung der Unterlagen
Betriebs und Hilfsmittel definieren inklusive Ändern und/ oder beschaffen
? Abweichungen in Prozess und Fehlerhaftes Resultat in Prüfung:
? Unterstützen von regelmässigen Analysen und Datenbewertungen (Right First Time, Statistische Prozesskontolle usw.)
? Umsetzung von Verbesserungsmassnahmen abgeleitet von der Analyse und Datenbewertung (Right First Time, Statistische Prozesskontolle usw.)
? Fehlermanagement:
? Ursachen identifizieren und/ oder Kommunikation mit Lieferant starten, Fehlerbeseitigunsmassnahmen definieren
? Korrektes Material beschaffen in Abbsprache mit Operative Einkauf (kein Produktionsunterbruch)
? Eigner Q-Meldungen WE (Wahreneingang), korrekte Dokumentation und korrekte Bearbeitung
? Korrekturmassnahmen definieren, mit Technical Supplier Management abgesprochen und mit Lieferant umgesetzt
Review und Abschluss anhand geltende Prozess
? Q-Meldungen OP (produktionsbezogenen Qualitätsmeldung) unterstützen
Muss-Kriterien
Ausbildung z.B. als Prozessfachmann oder höher
? Technischer Hintergrund
? Erfahrung im hochregulierten GxP-Umfeld der Medizinaltechnik, ISO 13458, GMP, FDA 21 CFR 820
? Soft-Skills:
? Teamfähig
? Flexibel
? Belastbar
? EDV-Kenntnisse:
? SAP
? MS Office
Von Vorteil
? Erfahrung z.B. als Qualitätsmanager oder vergleichbare Tätigkeiten in Qualitätssicherung
Laborerfahrung
Anforderungen
? ISO 13485 ein Muss
? Prozess Engineer ein Muss
? GMP (Good Manufacturing Practice) ein Muss
Sprachen
?Deutsch sehr gut sehr gut ein Muss
?Englisch sehr gut sehr gut ein Muss
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
André van Sprundel
CEO
GHR Global Human Resources AG
Blegistrasse 13
CH-6340 Baar / ZG
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Direktnr:
Fax:
E-Mail:
Web: http://www.ghrgroup.ch
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