27.08.2025 aktualisiert


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Systemischer Berater, Trainer & Business Coach mit über 30 Jahren Erfahrung
Babenhausen, Deutschland
Weltweit
Systemischer Berater & Business CoachSkills
Aktives ZuhörenBusiness-CoachingKundendienstConsultative SellingKundenkommunikationVertriebZwischenmenschliche KommunikationCoaching und Mentoring
PERSÖNLICHES:
Ihr Unternehmen wünscht sich Menschen und Teams, die zielstrebig, selbstbestimmt und mit Sinn eigene Wege gehen. Führungskräfte, die Ihre Mitarbeitenden motivieren, ihr Bestes zu geben. Kunden, die von Ihnen begeistert sind.
Mit über 30 Jahren Erfahrung in Führung, Vertrieb und Business-Entwicklung begleite ich die Menschen und Teams Ihrer Organisation auf ihrem Weg. Die besten Lösungen stecken in den Menschen Ihres Unternehmens. Meine Aufgabe als Trainer und Coach sehe ich darin, das Entdecken und Entwickeln hilfreicher Ressourcen in Ihren Mitarbeitenden und Teams mit Wissen, Struktur und Geduld zu begleiten. Bisherige Kunden schätzen an mir hohe
Empathie, wertschätzenden Dialog auf Augenhöhe, hohe Integrität und den Mut, auch unbequeme Fragen zu stellen.
KERNKOMPETENZEN & EXPERTENWISSEN:
Schwerpunkte meiner Expertise und der hauptsächliche Nutzen meiner Arbeit für Ihr Unternehmen:
Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte und Dienstleistungen sowie anschließender Service & Kundenbetreuung:
METHODEN & MODELLE (AUSZUG):
Gerne stehe ich für ein unverbindliches Kennenlernen und Gespräch über Ihr konkretes Projekt und Anliegen zur Verfügung.
Ihr Unternehmen wünscht sich Menschen und Teams, die zielstrebig, selbstbestimmt und mit Sinn eigene Wege gehen. Führungskräfte, die Ihre Mitarbeitenden motivieren, ihr Bestes zu geben. Kunden, die von Ihnen begeistert sind.
Mit über 30 Jahren Erfahrung in Führung, Vertrieb und Business-Entwicklung begleite ich die Menschen und Teams Ihrer Organisation auf ihrem Weg. Die besten Lösungen stecken in den Menschen Ihres Unternehmens. Meine Aufgabe als Trainer und Coach sehe ich darin, das Entdecken und Entwickeln hilfreicher Ressourcen in Ihren Mitarbeitenden und Teams mit Wissen, Struktur und Geduld zu begleiten. Bisherige Kunden schätzen an mir hohe
Empathie, wertschätzenden Dialog auf Augenhöhe, hohe Integrität und den Mut, auch unbequeme Fragen zu stellen.
KERNKOMPETENZEN & EXPERTENWISSEN:
Schwerpunkte meiner Expertise und der hauptsächliche Nutzen meiner Arbeit für Ihr Unternehmen:
Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte und Dienstleistungen sowie anschließender Service & Kundenbetreuung:
- Professionelle Verkaufs- und Servicegespräche durch strukturierte Fragetechniken und aktives Zuhören
- Hohe Empathie im Kundenkontakt durch präzises Erkennen von Emotionen und Gesprächsdynamiken
- Souveräner Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen und konstruktives, zielführendes Verhalten
- Souveräne Wirkung gegenüber Mitarbeitenden, Teams und Management durch klare Werte und Haltungen
- Nachhaltiger Aufbau von Vertrauen und Erhöhung der Resilienz durch empathische Führung
- Erhöhung der Eigenverantwortung von Mitarbeitenden und Teams durch eindeutige Klärung von Verantwortung, Aufgaben und erwarteten Ergebnissen
- IT-Unternehmensberatung
- Softwareunternehmen
- Telekommunikation & Digitalisierung
- Banken & Finanzdienstleistungen, Versicherungsunternehmen
- Personaldienstleistungen
- Maschinen- und Anlagenbau
METHODEN & MODELLE (AUSZUG):
- Mimikresonanz® & Motivkompass® nach Eilert
- SPIN, High Probability Selling, Consultative Selling, Buying Center
- Kommunikationstechniken (z.B. 4-Ohren-Modell)
- Verhandlungstechniken (z.B. Harvard)
- Business Model Navigator (St. Gallen)
- Führungs- und Teamentwicklungsmodelle (z.B. PERRMA, Spiral Dynamics)
- Systemische Beratung / Systemisches Coaching
- Mimikresonanz®-Lizenztrainer & Mimikresonanz®-Master (Eilert-Akademie Berlin)
- Systemischer Berater (Systemwerkstatt Darmstadt)
- Psychology at Work, Positive Psychologie in der Führung, (Hochschule Hannover)
- Grammatik des Zwischenmenschlichen, Wirkfaktoren - Charisma als erlernbare Fähigkeit, Werte & Motive -
- (Selbst)Führung von Persönlichkeiten (THE academy-space, Augsburg)
- Storytelling im Business (Alexander Christiani, Engelberg/CH)
Gerne stehe ich für ein unverbindliches Kennenlernen und Gespräch über Ihr konkretes Projekt und Anliegen zur Verfügung.
Erfahrung
Berufserfahrungmehr als 10 Jahre
Freelancer seit2011
Sprachen
DeutschMutterspracheEnglischgut
Projekthistorie
Gründer & Geschäftsführer (03/2011 bis dato) Ressourcenkraftwerk GmbH (bis 2024 consultingbroker GmbH), Babenhausen/Hessen
- Gründung und Aufbau eines Vermittlungsunternehmens für Consulting-Dienstleistungen von 2011 bis 2024
- Seit 2024 Umstrukturierung zu einem Coaching- und Seminaranbieter für Kommunikation, Leadership, Vertrieb unter Fortführung der bisherigen Projektvermittlung
- Geschäftsführung, Vertrieb, Mitarbeiterführung
Für eine mittelständische IT-Unternehmensberatung mit 60 Mitarbeitenden begleite ich als Management-Coach den Vorstand seit seiner Berufung. Das persönliche Coaching umfasst insbesondere die Reflexion der Führungserfahrungen, ein Sparring für strategische und operative Fragestellungen, die methodische Unterstützung zur Vor- und Nachbereitung wichtiger interner und externer Veranstaltungen sowie Beratung zur vertrieblichen Neuausrichtung des Unternehmens.
Umfang & Ergebnisse:
- Monatliches digitales Coaching plus ein persönlicher Coaching-Workshop je Quartal
- Der Kunde profitiert unter anderem von einer erhöhten Selbstreflexion sowie schneller Regulationsfähigkeit in stressigen Situationen und einem deutlich souveräneren Auftritt gegenüber Aufsichtsrat, Mitarbeitenden und Kunden.
Für ein Privatbankhaus für vermögende Kunden habe ich digitale Impulsvorträge & Workshops zum Thema Emotionale Intelligenz konzipiert und durchgeführt. Inhaltliche Schwerpunkte waren die Themen “Emotionale Intelligenz als Währung im 21. Jahrhundert - Vom Tabu zur strategischen Ressource” und “Digitale Distanz, menschliche Nähe - Warum Blicke mehr sagen als Worte” mit jeweils 60 Teilnehmenden aus unterschiedlichen Geschäftsbereichen.
Die Vorträge und Workshops wurden durchgehend sehr positiv bewertet. Alle Teilnehmenden betonten, dass sie neue Sichtweisen und hilfreiches Wissen gewonnen hatten, die sie in ihren beruflichen Alltag integrieren werden (z.B. mehr Beachtung emotionaler Dynamiken in Kunden- und Team-Situationen, um dadurch Kundenzufriedenheit und Teameffizienz zu steigern).
Umfang & Ergebnisse:
- Zwei digitale Workshops mit jeweils 60 Teilnehmenden
- Sehr gute Seminarbewertungen (nur verbale Rückmeldungen, diese waren durchgehend äußerst positiv)
- Aufgrund des großen Zuspruchs sind weitere Vertiefungsformate in der Planung