07.11.2025 aktualisiert

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Interim-Manager & Berater

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Über mich

Seit über zwanzig Jahren arbeite ich als selbständiger Interim-Manager im Großraum München. Mit umfassender technischer Expertise und fundierter Methodik steuere ich kritische Projekte, führe anspruchsvolle Teams und gestalte Organisationsstrukturen sowohl strategisch als auch operativ.

Skills

Aktives ZuhörenAgile MethodologieKünstliche IntelligenzData AnalysisApple Mac SystemsAsanaConfluenceJiraAutomatisierungAutomobilindustrieTelekommunikationBusiness Process ManagementKundenbeziehungsmanagementGeschäftskontinuitätProzessoptimierungChange ManagementTextilienCapability Maturity Model IntegrationComplianceKonfliktlösungBeratungKrisenmanagementKryptographieDesign ThinkingLinuxDigitalisierungFehleranalyseSteuerungITILIncident-ManagementInfrastrukturInterim ManagementIpv4Ipv6Lokale NetzwerkeFührungskräfteentwicklungProjektmanagementMicrosoft ProjectMicrosoft VisioNearshoringVerhandlungOrganisationsstrukturAuslagerungPortfolio-OptimierungPRINCE2ScrumPrototypingRequirements EngineeringRessourcenplanungUmstrukturierungEinzelhandelSwot-AnalyseSQLStakeholder ManagementGeschäftsstrategienTopologieAusbildungsaktivitätenTrelloAnforderungsspezifikationenWansWorkflowsVertragserstellungAblaufplanungUrsachenanalyseDemonstrations-FähigkeitenLarge Language ModelsInternet Of ThingsKanbanMicrosoft TeamsV-modellZielsetzungCoaching und MentoringTeam ManagementTechnisches GeschickRisikomanagementWasserfallmodellKpi-BerichterstattungAnalyse der Schwachstellen
Meinen Klienten biete ich fundierte Kenntnisse in unterschiedlichen Bereichen:
  1. langjährige Erfahrung in zumeist kritischen Projekten und Interim-Positionen
  2. tiefes technisches Sachverständnis und hohe Affinität zu allen High-Tech-Themen
  3. Durchsetzungsstärke und Teamplay, je nach Erfordernis und Rolle
  4. große Erfahrung in komplexen Organisationen, Projektverbünden und Firmen
in Rollen:

Interim-Manager
• Kommunikation & Moderation: Stakeholder-Kommunikation, Moderation, Konfliktlösung,
Verhandlungsführung, Ergebnisreporting
• Führung & Management: Krisenmanagement, Agile Leadership, Team-Motivation,
Entscheidungsfähigkeit
• Prozess & Strategie: Prozessoptimierung, Restrukturierung, Business Continuity, KPI-
Überwachung, Problem-Manangement, Incident-Management
• Branchen- & Fachwissen: Branchenwissen (Software, Automotive, Einzelhandel, Distanzhandel
/ eCommerce, Textil, Defence / Verteidigung, Telco / Telekommunikation, Municipal Services /
Versorger, Behörden u.v.m.), Compliance, Governance, Digitalisierung, Transformation
• Soft Skills: Flexibilität, Ergebnisorientierung, Coaching, Mentoring
Programm- und Projektmanager
• Methoden: Agile, Scrum, Kanban, Prince2, Wasserfall, Hybrid-Methoden, V-Modell XT
• Tools: Jira, Merlin, MS Project, Visio, Asana, Trello, Confluence, MS Teams etc.
• Planung & Steuerung: Ressourcenplanung, Portfolio-Management, Reporting, KPI-Tracking,
Workflow-Automatisierung, CR-Prozesse
• Management: Stakeholder-Management, Risiko-Management, Change-Management,
Prozessoptimierung, Teamführung, Requirement-Engineering, Lasten- und Pflichtenheft
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude, Konfliktlösung, Leadership,
Problemlösungskompetenz
• Zertifizierungen: Scrum Master, Scrum Product Owner
Berater (Consultant)
• Strategie & Analyse: Strategieentwicklung, Schwachstellenanalyse, SWOT, RCA / Root Cause
Analysis, Design Thinking, Prototyping, Outsourcing / Nearshoring
• Kunden- & Projektmanagement: Kundenmanagement, Workshop-Moderation, Agile Beratung,
Präsentation, Verhandlung, Vertragsgestaltung
• Tools & Technologien: Office-Tools, MindMaps, GTD, Digitale Kollaboration, BPM,
Datenanalyse, CMMI, ITIL
• Fachexpertise: Organisationsstrukturen, Fehleranalysen, Engpassbeseitigung, IT (Prozesse,
Netzwerk, Topologie, IPv4 & IPv6, Security, Verschlüsselung / Kryptographie, Development /
Entwickung, Infrastruktur, AI / KI, LLM, Prompting, LAN, WAN, LoRa, SQL, IoT, Linux, Windows,
macOS u.v.m.)
• Soft Skills: Kommunikationsfähigkeit, Coaching
Coach
• Coaching-Methoden: Systemisches Coaching, Co-Active, Feedbacktechnik, Aktives Zuhören
• Persönlichkeitsentwicklung: Zielsetzung SMART, Motivationstechniken, Emotionale Intelligenz,
Resilienztraining, Stressmanagement, Mindfulness, Work-Life-Balance
• Training & Entwicklung: Führungskräfteentwicklung, Teamcoaching, Soft Skills Training
• Soft Skills: Veränderungsbegleitung, Konfliktmanagement, Kommunikationsstärke

Sprachen

DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicher

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