18.06.2026 aktualisiert

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Interim Manager, Operations Transformation, Industrial Turnaround, Supply Chain & Production Systems

Brühl, Deutschland
Weltweit
Diplom-Wirtschaftsingenieur (FH) – FH Gießen-Friedberg (heute TH Mittelhessen), 2004
Brühl, Deutschland
Weltweit
Diplom-Wirtschaftsingenieur (FH) – FH Gießen-Friedberg (heute TH Mittelhessen), 2004

Profilanlagen

CV Thomas Saßerath für freelancermap.pdf

Skills

UnternehmenstransformationChange ManagementOperationssteuerungData TransformationData Transformation ServicesFlexible FertigungssystemeIndustrialisierungInterim ManagementManagement SystemeMicrosoft OperationsProduktionsmanagementOperationalisierungOrganisationsentwicklungProduktionssystemeTransformationsmanagementSupply Chain ManagementManagement von FertigkeitenTarget Operating ModelOrganisationstransformation
Operations Transformation & Lean Manufacturing
Umfangreiche Expertise in der Transformation von Produktionssystemen durch Lean-Methoden wie VSM, 5S, Kaizen, TPM und One-Piece-Flow. Nachgewiesene Ergebnisse bei der Reduktion von Durchlaufzeiten und der Optimierung von Produktions- und Montageprozessen in internationalen Industrieunternehmen.

Supply Chain Management & End-to-End-Steuerung
Fundierte Kenntnisse in der Leitung und Optimierung von Supply-Chain-Prozessen inklusive Inbound, Outbound und Inventory Management. Erfahrung in der Lieferantensteuerung, Netzwerkentwicklung sowie internationalen Rollouts in Regionen wie EU, USA, China und Japan.

Restrukturierung & Organisationsentwicklung
Ausgeprägte Kompetenz in der Restrukturierung komplexer Industrieorganisationen unter Ergebnis-, Zeit- und Lieferdruck. Nachgewiesene Umsetzung von Personalreduktionen, Zusammenführung von Geschäftsbereichen sowie Aufbau skalierbarer Steuerungs- und Organisationsstrukturen.

Strategie & Target Operating Model
Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Unternehmensstrategien sowie Target Operating Models (TOM). Anwendung von Stage-Gate-Governance und KPI-basierter Unternehmenssteuerung zur Sicherstellung strategischer Ziele.

Projektmanagement & Projektsteuerung
Breite Erfahrung in der Leitung komplexer Industrie- und Anlagenprojekte, inklusive Einführung integrierter Project Management Systeme, Neuaufbau von Projektplanungen und engmaschigem Tracking kritischer Kundenprojekte.

Internationale Produktionsverlagerung & Multi-Site-Integration
Erfahrung im Aufbau neuer Produktionsstandorte (Greenfield) sowie in der Verlagerung von Baugruppen in internationale Standorte. Umsetzung von Multi-Site-Integrationen in Regionen wie EU, USA, China und Japan.

Change Management & Führung auf C-Level
Kompetenz in der Begleitung von Transformationsprozessen auf Vorstandsebene sowie in der funktionsübergreifenden Führung von Teams in Engineering, Produktion und Supply Chain. Operative Führungsverantwortung bis 130 Mitarbeitende und 60 Mio. Euro Ergebnisverantwortung.

ERP-Systeme & Prozessintegration
Praktische Erfahrung in der Migration von ERP-Systemen (AS400 auf SAP R/3) sowie in der SAP-basierten Prozessintegration inklusive Schulung und Coaching. Anwendung als SuperUser im Bereich PP/MM.

Industrialisierung & Plattformkonzepte
Entwicklung modularer Plattformkonzepte zur Standardisierung von Engineering- und Montageprozessen in internationalem Anlagenbau. Reduktion von Komplexität und Verbesserung der Skalierbarkeit für internationale Projektabwicklung.

KPI-Systeme & Performance Management
Einführung und Betrieb von KPI-, KVP- und Shopfloor-Steuerungssystemen zur Verbesserung von Transparenz, Eigenverantwortung und Produktionssteuerung. Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Performance-Measurement-Systemen.

Erfahrung

Berufserfahrungmehr als 10 Jahre
Freelancer seit2025

Sprachen

DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicher

Projekthistorie

Interim Manager & Operations Transformation

saßerath + bitter GbR
Projektbasierte Einsätze in Operations, Produktion und industrieller Transformation. Unterstützung von Industrieunternehmen bei Restrukturierung und Produktionssystem-Optimierung. Operative Stabilisierung kritischer Liefer-, Produktions- und Kundenprojekte. Entwicklung und Umsetzung von Organisations-, Prozess- und Steuerungsstrukturen.

Vorstand (ehrenamtlich)

Freie Waldorfschule Erftstadt
Mitglied des Schulvorstands einer Schule in freier Trägerschaft mit ca. 370 Schülerinnen und Schülern sowie ca. 50 Mitarbeitenden. Mitverantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Schulorganisation. Kaufmännische Verantwortung und aktive Steuerung der finanziellen Fortführung der Organisation in einer wirtschaftlichen Konsolidierungsphase, Jahresbudget 4,5 Mio. Euro.

Leiter Projekte

A.H.T. Syngas Technology N.V.
Anlagenbau / Energietechnik, ca. 30 Mio. Euro Umsatz, 30 MA. Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie 2028. Aufbau integrierter Prozess- und Organisationsarchitektur über alle Geschäftsbereiche. Gestaltung neuer Management-Governance-Strukturen und Rollenmodelle. Einführung eines integrierten Project Management Systems für Anlagenprojekte. Coaching von Führungskräften in Transformation und Performance-Management.

Director Operations

Kautex Maschinenbau GmbH, Bonn
Hersteller von Extrusionsblasformmaschinen für die Kunststoffindustrie, ca. 80 Mio. Euro Umsatz, 400 MA. Führung von 110 Mitarbeitenden in Produktion, Planung und Projektmanagement, Ergebnisverantwortung ca. 60 Mio. Euro. Integration zweier Geschäftsbereiche in eine einheitliche Operations-Organisation. Personalreduktion von 160 auf 110 MA bei stabiler Output- und Lieferperformance. Einführung globaler Produktions- und Stage-Gate-Systeme (USA/China Rollout). Aufbau bereichsübergreifender Projektorganisation für komplexe Kundenaufträge.

Bereichsleiter Produktion

Stürtz Maschinenbau GmbH, Neustadt/Wied
Maschinenbau, ca. 50 Mio. Euro Umsatz, 150 MA, Führung von ca. 130 Mitarbeitenden. Aufbau einer Fertigungs- und Montagegesellschaft in Tschechien. Verlagerung und Neuorganisation von Produktionsstrukturen im internationalen Kontext. Einführung von Lean Production Systemen zur Effizienzsteigerung. Reorganisation von Produktions- und Montageprozessen.

Werksleiter

Xerium Technologies Inc., Düren
Papierindustrie / industrielle Prozesslösungen, ca. 500 Mio. Euro Umsatz weltweit, ca. 3.000 MA weltweit. Verantwortung für Standort mit ca. 80 MA, direkte Führungsspanne ca. 60 MA, Umsatzverantwortung ca. 15 Mio. Euro. Operative Leitung eines Produktionsstandorts (Produktion, Qualität, Engineering). Stabilisierung der Organisation in strategischer Umbruchsphase. Einführung von KPI-, KVP- und Shopfloor-Steuerungssystemen.

Leiter Anlagenbau

GE Sensing & Inspection Technologies GmbH, Hürth
Industrielle Messtechnik / Anlagenbau, ca. 100 Mrd. Euro Konzernumsatz, >300.000 MA weltweit. Standortbereich mit ca. 150 MA, direkte Führungsspanne ca. 30 MA, Umsatzverantwortung ca. 50 Mio. Euro. Neuausrichtung der Produktions- und Serviceprozesse unter Lean-Gesichtspunkten. Migration ERP System AS400 auf SAP R/3. Implementierung visueller Management- und Kommunikationssysteme. Einführung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse (KVP).

Head of Logistics & SCM / PM Business Improvement

ABB Schweiz AG
Energie- und Automatisierungstechnik, ca. 6.000 MA Schweiz, ca. 180.000 MA weltweit. Projektleitung, direkte Führung von 8 Mitarbeitenden sowie fachliche Steuerung bereichsübergreifender Teams. Leitung von Logistik- und Supply-Chain-Prozessen (Inbound/Outbound/Inventory). Reduktion der Durchlaufzeit um ca. 40% durch Lean Transformation. Einführung von One-Piece-Flow, VSM, Kaizen, 5S in Montage- und Logistikprozessen. SAP-basierte Prozessintegration inkl. Schulung und Coaching. Lieferantenmanagement inkl. Audits und Netzwerksteuerung.

Consultant / Project Manager

TriSolutions AG, Basel
Unternehmensberatung / Prozess- und IT-Transformation, ca. 15 MA. Projektmanagement für System-, Prozess- und Organisationsentwicklung. Business Process Design & Requirements Engineering. KPI-Systeme und Performance Measurement. Aufbau von Trainings- und Qualifizierungsprogrammen im Projektmanagement (IPMA-orientiert).

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