Beschreibung
Projekt Nr.: A6434Startdatum: 01.03.2020
Branche: Dienstleistungsunternehmen
Dauer: 24 Monate mit Option
Einsatzort: Bern
Publiziert am: 28.01.2020
Mögliche Vertragsarten: Berater, Verleih
?https://www.ghrgroup.ch/de/kandidaten/vakanzen/details/orderNr/A6434.html
Beschreibung
Für unseren Kunden suchen wir einen sehr erfahrenen Senior System Engineer ADDS ADCS Azure ADS wie folgt:
Kurzbeschreibung
? Das Betriebsengineering bearbeitet Aufträge zum Ausbau und der Weiterentwicklung von Active Directory Services und der Active Directory Infrastruktur. Es unterstützt das Lifecycle-Managements der Infrastrukturen im Bereich Active Directory. Auf der Basis von betrieblichen Messungen sowie Resultaten und Review-Ergebnissen aus dem Betrieb der Active Directory Infrastrukturen, erstellt es Vorschläge und beschreibt Massnahmen zur betrieblichen Optimierung und zur Steigerung von Qualität und Sicherheit
Hauptaufgaben
? Wahrnehmen von Engineering und Betriebsaufgaben
? Bearbeiten von notwendigen Massnahmen zum Begegnen neuer Bedrohungen gegenüber Plattformen. (z.B. Mitigation Credential Theft)
? Installieren, Konfigurieren, Testen und Optimieren der zugewiesenen Dienste.
? Testen und Freigeben von Installationen, Modifikationen und Umsetzen der Changes
? Überprüfen und Optimieren der Systemperformance der Dienste
? Analysieren und Beheben fehlerhafter Systemzustände im verantworteten Bereich
? Pflege der geforderten Systemdokumentationen.
? Verantworten und Verwalten der vorhandenen Assets und Konfigurationen
? Verwalten der Dienst-Komponenten an den Standorten
? Aktuell Halten und Verwalten der Betriebs-, Managementsoftware, Firmware und Treiber der zugewiesenen Dienste.
? Laufend Überprüfen der Effizienz der Abläufe/Prozessen und Vorschlagen von
? Optimierungsmassnahmen
? Überprüfen der Einhaltung von konzeptionellen und sicherheitsrelevanten Vorgaben
? Erstellen von geforderten Dokumente (z.B. Handbücher, Spezifikationen, Konzepte, Testdokumente, Checklisten etc.)
? Analysieren von Anforderungen, Vorschlagen von Optimierungsmöglichkeiten undErarbeitung von Lösungsbausteinen (Solution Building Blocks).
? Ausbildung der Mitarbeiter für Fachthemen.
? Erarbeiten von Orchestrierungs- und Automatisierungslösungen (z.B. Infrastructure as Code, Continuous Integration/Continuous Deployment, …) und deren Prozesse.
? Bereitstellen von geforderten Produktionsinfrastrukturen/Produktionsstrassen (z.B.
? Entwicklung, Test, Integration und Produktion)
? Entwickeln und Durchführen von Testszenarien.
? Beratung und Erstellung von benötigten Studien, Expertisen.
? Planen, Entwickeln und Umsetzen von automatisierten Migrationsszenarien undMechanismen
? Betreuen der DevOps und CI/CD-Toolchains in komplexen Umgebungen.
? Sicherstellen des Supports.
? Planen, Konzipieren und Durchführen von Rekonstruktions- und Wiederanlaufverfahren (Disaster Recovery, Recovery, Restart).
? Sicherstellen des System- und Service-Reportings
Muss Kriterien
? Ausbildungsabschluss auf Tertiärstufe (Höhere Berufsbildung,Hochschule)
? umfassende Kenntnisse im eigenen und in benachbarten Fachgebieten oder mehr Jahre Berufserfahrung im Fachgebiet
? Fähigkeit, Projektteams von Spezialisten fachlich zu leiten und zu coachen (ohne Personalführung)
? Fähigkeit zu konzeptioneller Tätigkeit, Beratung und Lösung von komplexen Problemen
? kann innerhalb einer grösseren Firma als Kader oder Direktionsmitglied eingestuft werden, ohne jedoch direkte Führungsverantwortung zu haben
? Muttersprache oder sehr gute Kenntnisse einer der Amtssprachen Deutsch, Französisch oder Italienisch (mindestens Sprachniveau C1
? nach dem Europäischen Sprachreferenzrahmen) und sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (mindestens Sprachniveau C1 nach dem
? Europäischen Sprachreferenzrahmen)
? Der Kandidat bestätigt, dass er über mindestens zwei gültige Zertifikate verfügt ->
? Microsoft MCSA
? Microsoft MTA
Microsoft
? Microsoft MCSD
? Microsoft zertifizierter Azure Solutions Architect
? Microsoft zertifizierter Azure Administrator
? Microsoft zertifizierter Azure Entwickler
Anforderungen
? Azure Cloud (MS) ein Muss
? System Engineer ein Muss
Sprachen
?Französisch gut von Vorteil
?Deutsch sehr gut ein Muss
?Italienisch gut von Vorteil
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
André van Sprundel
CEO
GHR Global Human Resources AG
Blegistrasse 13
CH-6340 Baar / ZG
Direktnr:
E-Mail:
Web: ?http://www.ghrgroup.ch
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