Beschreibung
Sachbearbeiter Personal und Administration 60% (m/w/d)
Referenz: -de
Beginn: asap
Dauer: 6 MM
Meine Aufgaben:
- Selbständiges Durchführen der Prozesse (Personalgewinnung, Personaleinführung, Personalbetreuung und Personaltrennung) innerhalb des Unternehmens und in enger Koordination mit dem zentralen Personaldienst
- Führen des Rekrutierungs- und Anstellungsprozesses für Nicht-Kaderstellen
- Erstellen, Überarbeiten und Überwachen von Dokumenten bezüglich der Mitarbeiterentwicklung
- Pflegen der Zeitwirtschaft im SAP ESS/MSS
- Unterstützen der Geschäftsleitung in jeglichen administrativen Aufgaben (z.B. Vor- und Nachbereiten von Sitzungen)
- Organisieren und Koordinieren von internen und externen Anlässen
Meine Qualifikation
- Kaufmännische Berufslehre oder Wirtschaftsmittelschule Abschluss
- Weiterbildung als Personalsachbearbeiter/in oder Assistent/in mit Berufserfahrung in ähnlicher Funktion
- SAP HR-Kenntnisse
- Beratungs- und Verhandlungskompetenz
- Organisations- und Planungsfähigkeit
- Schriftliches und verbales Ausdrucksvermögen
Meine Vorteile:
- Job-Sharing im öffentlichen Sektor
Über uns:
IT-Spezialisten haben gute Karten – denn Hays sucht für Unternehmen aus der Wirtschaft und dem öffentlichen Sektor engagierte Experten, die gerne über den eigenen Tellerrand blicken und an ihren Herausforderungen wachsen. Wir stellen sicher, dass Sie von unserer langjährigen Erfahrung in der IT-Personalvermittlung profitieren und mit uns passende Aufgaben finden – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Projekte und Positionen.
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