Beschreibung
Unser Kunde mit Hauptsitz in Dresden ist ein deutsches Beratungshaus für IT-Lösungen und Digital Business Transformations. Rund 1.600 Mitarbeiter sind an sieben Standorten in ganz Deutschland beschäftigt und erwirtschaften zusammen im Jahr über 130 Millionen Euro. Unser Kunde realisiert dabei Projekte von Großkonzernen und mittelständische Unternehmen aus den unterschiedlichsten Bereichen und setzt sich durch starke Konzernstrukturen, kompetente Mitarbeiter und gewachsenen Partnerschaften von der Konkurrenz ab. Für den Standort in Dresden sucht unser Kunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Festanstellung einen qualifizierten:Junior Frontend Entwickler - QA Barrierefreiheit (m/w)
(CF-)
Ihre Hauptaufgaben:
Durchführung von Barrierefreiheitstests anhand von Checklisten und mit Hilfe des Screenreaders JAWS
Entwicklung von codebasierten Lösungsempfehlungen für festgestellte Probleme
Aufbereitung der Ergebnisse in Prüfberichten
Beratung der Kunden zum Thema Barrierefreiheit
Unterstützung zur Entscheidung über den produktiven Einsatz von Anwendungen durch eigenverantwortlich erstellte Prüfberichte
Ihre fachlichen Voraussetzungen:
Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, Studium der Informatik, Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik, Psychologie (mit technischer Ausrichtung) oder vergleichbare Ausbildung
Gute Kenntnisse in Frontend-Technologien wie HTML, CSS und JavaScript
Interesse für das Thema Barrierefreiheit oder die Qualitätssicherung von Applikationen
nice to have:
Kenntnisse der Barrierefreiheitsrichtlinien BITV 2.0 und WCAG 2.0
Erfahrung um Umgang mit behinderungsspezifischen Hilfsmitteln wie Screenreader, Vergrößerungssoftware o.a.
Grundlegende Kenntnisse mindestens einer objektorientierten Programmiersprache (z.B. Java, C++)
Ihre persönlichen Voraussetzungen:
Aufgeweckter Teamplayer mit Macherqualitäten
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Qualitätsbewusstes arbeitetnund
Bereitschaft, regelmäßig projektbezogen zu reisen
Unser Mandant bietet:
Sie erwartet von Beginn an ein offenes und motiviertes Team sowie ein spannender, abwechslungsreicher Aufgabenbereich. Durch eine Vielzahl an individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten werden Sie optimal auf Ihrem Karriereweg gefördert. Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten sowie die Unterstützung bei der Kinderbetreuung lassen das Private mit dem Beruf optimal verbinden. Die freundschaftliche Arbeitskultur gepaart mit einem attraktiven Gehaltspaket runden das Angebot ab.
Ihr Ansprechpartner:
Lawrence Hauck
auteega GmbH
Kaiserring 14-16
68161 Mannheim
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