Beschreibung
Ausbildungen & Zertifikate: Lehre, Handelsschule,etc. ja
Studium (UNI, Fachhochschule, Master) ja
Berufserfahrung:
Bankenpraxis > 7 Jahre
Führungstätigkeit 1-3 Jahre
Business Skills:
Kann Equity Clearing Derivativ-Konztrakte unterscheiden sehr gut
Kennt Einfluss von Corporate Actions auf CCP's sehr gut
Kennt Risikomanagementprozesse im Post-Trading-Bereich sehr gut
Kennt die regulatorischen Einwirkungen auf CCP's (vergangenheit & Zukunft) sehr gut
Marktkenntnisse CCP, Settlement sowie ISO Standards sehr gut
Strategy_Business Model Redesign sehr gut
Strategy_Innovation & New Product Creation sehr gut
Strategy_Market and Business Analysis sehr gut
T2S-Settlement-Kenntnisse gut
Fachliche skills:
Business intelligence/analytics sehr gut
Erfassen und Priorisierung von Business Requirements gut
Kann Solution designs reviewen sehr gut
Priorisierung von Change Requests vornehmen gut
UML, BPMN, Structured Analysis, Flowcharts sehr gut
User Acceptance Testing inkl. Testplan und Testcases vorbereiten und durchführen gut
Skills allgemein:
Coordination and Organizational Skills sehr gut
Erfahrung im Umgang mit Vendoren bei der Validierung von Anforderungen und Lösungswegen sehr gut
Problem-Solving Skills sehr gut
Präsentations- u. Moderationsgeschick und -techniken sehr gut
Relationship-Management Skills sehr gut
Soziale Skills:
Analytische und konzeptionelle Kompetenz > 6 Jahre
Durchsetzungsvermögen 3 -6 Jahre
Eigen-Innitative und Motivation > 6 Jahre
Hat Teamleitungserfahrung (2-3 Personen) 1-3 Jahre
Kommunikative Kompetenz > 6 Jahre
Kundenorientierung 3 -6 Jahre
Teamfähigkeit und Zusammenarbeit > 6 Jahre
Sprachen:
mündlich Deutsch gut
Englisch
Sprachen schriftlich:
Deutsch gut
Englisch sehr gut
Weitere Kenntnisse
- Clearing Know-how muss mindestens acht Jahre betragen
- Kandidat muss mit Vendoren verhandeln und diese challengen können