Beschreibung
Projekt Nr.: A7163Startdatum: Januar 2022
Branche: Dienstleistungsunternehmen
Dauer: 12 Monate mit Option
Einsatzort: Bern
Publiziert am: 21.11.2021
Mögliche Vertragsarten: Berater, Verleih
?https://www.ghrgroup.ch/de/kandidaten/vakanzen/details/orderNr/A7163.html
Beschreibung
Für unseren Kunden suchen wir mehrere sehr erfahrene Business Analyst / Requirement Engineer IREB agile wie folgt:
Hauptaufgaben
? Entwerfen und Umsetzen von IT-Lösungen innerhalb eines interdisziplinären Teams
? Für komplexe fachliche und technische Aufgabenstellungen möglichst einfache und wirkungsvolle Lösungen entwickeln und vorantreiben
? Analysieren und challengen der Business Anforderungen
Muss Anforderungen
? Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und planerische Fähigkeiten um Themen zur Umsetzungsreife zu bringen
? Technische Affinität zwingend notwendig
? Bereitschaft, sich in ein technisches Thema reinzuknien
? Requirement Engineering (im Minimum CPRE FL (IREB Certified Professional Requirements Engineer, Foundation Level))
? Anforderungen im Agilen Umfeld aufnehmen (IREB CPRE AL RE@Agil Advanced Level) (quasi, wie Requirements Engineering im agilen Umfeld erhebt und pflegt. (Anforderungen auf Epic, Feature und Story Level)
? Requirement-Engineer (mehrjährige Erfahrung)
? Erfahrung beim Ableiten von Tests aus Anforderungen
? Breite technische Kenntnisse in der (agilen) Software-Entwicklung
? Technisches Verständnis zwingend notwendig. Wichtig, dass du fähig bist, selbst Datenanalysen zu machen, um selbst zu verifizieren, was dir andere sagen (mittels SQL und JAVA). Die Wahrheit liegt im Code und in den Daten. Dementsprechend muss dieser gelesen und verstanden werden).
? Verifizieren von REST-API (Json)
Von Vorteil
? JIRA-Kenntnisse (fortgeschrittenen Level)
? Confluence-Kenntnisse (fortgeschrittenen Level)
? UML-Kenntnisse
? Datenbankkenntnisse
? SQL-Kenntnisse
? Fähigkeit zur Erstellung von Datenanalysen mittels JAVA
? Grundlegende Erfahrung in Software-Architektur (z.B. verteilte Systeme)
? SAFe Scurm Master Zertifizierung (Iterationsabläufe innerhalb PI kennen)
? SAFe PO/PM Zertifizierung
Persönlichkeit
? Erfahren in Moderation von Workshops mit Entwicklern als auch mit Business
? Stark in adressatengerechter Kommunikation
? Dokumentation in DE und EN
? Selbstständiges Arbeiten
? Schnelle Auffassungsgabe
? Übernimmt in einem Thema den Lead während der Analyse und Umsetzungsphase
? Freude am Schreiben von Stories und Refinen mit den Devs
? Freude im Umgang mit herausfordernden Kundinnen und Kunden (generell freundliche Menschen)
WICHTIG
? Remote Regelung -> vor Ort beim Kunden 40-60% / HomeOffice 40-60% je nach Phase des Projektes
? Es werden Betreibungs- und Strafregister verlangt (In Deutschland = SCHUFA Auskunft und polizeiliches Führungszeugnis)
Anforderungen
? Business Analyst ein Muss
? IREB ein Muss
? Agile ein Muss
? Requirements Engineer ein Muss
Sprachen
?Deutsch sehr gut ein Muss
?Englisch gut ein Muss
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
André van Sprundel
CEO
GHR Global Human Resources AG
Blegistrasse 13
CH-6340 Baar / ZG
Direktnr:
E-Mail:
Web: ?http://www.ghrgroup.ch
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