Change Management
(Konsumgüter und Handel, 50-250 Mitarbeiter)
Schlagwörter
Skills
Organisationsentwicklung, Change Management, Restrukturierung, PMO- Aufbau & -Leitung, Programmmanagement, Personalentwicklung, laterale & disziplinarische Führungserfahrung
Projekthistorie
04/2021
-
bis jetzt
Managementberatung und Begleitung Prozessanpassungen
02/2021
-
bis jetzt
Business Development
(Industrie und Maschinenbau, 250-500 Mitarbeiter)
Erarbeitung von Bereichsstrategie
06/2019
-
bis jetzt
Strategieprogramm-Manager & Managementberatung
(Medien und Verlage, 250-500 Mitarbeiter)
- Ergebnisverantwortung Strategieprogramm
- Changeberatung von Führungskräften und Unternehmensleitung
02/2019
-
06/2019
Management-Beratung
(Medien und Verlage, 250-500 Mitarbeiter)
- Change- & Managementberatung
- Rejustierung Strategieprogramm
10/2018
-
01/2019
Managementberatung
(Sonstiges, 500-1000 Mitarbeiter)
- Analyse Unternehmenssituation
- Durchführung von Workshops mit Mitarbeitern, Führungskräften und Unternehmensleitung
- Initiierung von Entwicklungsprojekten
- Begleitung von Entwicklungsprojekten
05/2016
-
06/2018
Head of PMO
(Konsumgüter und Handel, 1000-5000 Mitarbeiter)
- Aufbau und Weiterentwicklung der konzernweiten Change-Programm-Struktur
- Aufbau, Weiterentwicklung & Führung PMO-Team
- Standardisierung von Methoden, Tools
- Beratung Change-unerfahrener Mitarbeiter und Führungskräfte
- Sicherstellung der Nachhaltigkeit eingeführter Prozessveränderungen
- Durchführung und Moderation internationaler Workshops
04/2016
-
04/2017
Restrukturierung
(Konsumgüter und Handel, 1000-5000 Mitarbeiter)
Schnittstelle zwischen Konzernführung, Strategieberatung und Bankenkonsortium
Leitung PMO
Leitung PMO
04/2015
-
05/2016
Projektleitung
(Konsumgüter und Handel, 1000-5000 Mitarbeiter)
Entwicklung und Umsetzung Personalentwicklungskonzept
Reisebereitschaft
Verfügbar in den Ländern
Deutschland
