Persönliche Eigenschaften
- Generalist mit ergebnisorientierten Arbeitsstil und teamorientierten Führungsstil
- Steuerung komplexer/vernetzter Projekte
- Durchsetzungsstärke
- Moderations- und präsentationsfähig auf allen Ebenen vom Vorstand bis zum Sachbearbeiter
- Gestaltung des Projektmanagements unter Einbeziehung der politischen und ressourcenabhängigen Gegebenheiten im Unternehmen
- Konzeptionelle Berücksichtigung des "Machbaren" in Abhängigkeit von Unternehmenskultur, Organisationsgrad, Qualifikation und Struktur der Mitarbeiter
- Bereitschaft sich in Details einzuarbeiten
Projektmanagementsysteme
- MS-Project
- Groupware - Web-basierendes Projektmanagement
- Wrike Enterprice
- In-Step
- Mindmanager
Projektmanagementmethoden
ERP-Systeme
AP AG P2Plus ( Rel.3.7, 4.0)
ams ERP Engineering und Auftragsabwicklung in der Einzelfertigung
Infor BAAN IV und V (Logistik, Manufacturing)
SAPR2/R3 Logistik u. kfm. Systeme
SAPERP6.0 SD, CS,VC, MM, PP, PS, PLM, WM, IMS,PM, QM, FI, CO
SAP S4/Hana cloud, on premise
PSI Piuss-O und Piuss Penta (Basis, Auftragsmanagement, Rechnungswesen, Fertigungslogistik, Office)
Diverse Systeme und Branchenlösungen seit den 80er Jahren
Dokumentenmanagement-Systeme
- Alfresco
- Microsoft-Sharepoint
- PTC Windchill
- Procad/Pro.File
- SAP PDM/Link
Prozessentwicklung/-visualisierung/-dokumentation
- igrafx Process und ProcessCentral
- Viflow
- Visio
- Sycat Prozessdesigner 5.4.1
- Aris