Release- und Testmanager

Bern  ‐ Vor Ort
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Beschreibung

Für unseren Kunden aus der öffentlichen Verwaltung in Bern suchen wir versierte und erfahrene

Release- und Testmanager

Einsatz ab Q2 2015 bis Q4 2019 (ca. 80%)

Aufgaben:

-Steuerung und Gestaltung des reibungslosen Ablaufes der Prozesse zur Integration neuer oder zu aktualisierende Anwendungen
---Change und Problem Management
---Unterstützung der Anwendungsverantwortlichen bei der Erstellung neuer zu paketieren der Anwendungen resp. deren Anleitung

-Abstimmung und Koordination der Produkte in Zusammenarbeit mit den Produktverantwortlichen und Sicherstellung der Tests während den Releasezyklen des Produktes.
---Planung, Einsatz und Aktualisierung der notwendigen Ressourcen (Hard- und Soft-wareeinsatz, Räumlichkeiten)
---Berücksichtigung Releasemanagement, Prüfung Abhängigkeiten bei neuen einzuführen-der Software und Führung der Kompatibilitätsmatrix.

-Im Rahmen der Projekte Unterstützung bei der Planung zum begleitenden Testing neu einzu-führender Fachanwendungen
---Begleitung und Koordination Testmassnahmen

-Wahrnehmen von Kommunikations-, Informations- und Dokumentationsaufgaben
-Unterstützung bei der Erstellung und Sicherstellung der Durchgängigkeit der Programmdokumentation nach HERMES 5
-Definition der Teststrategien, Testfälle und Testszenarien
-Terminabstimmung und Gestaltung der Roadmap mit den Anspruchsgruppen
-Durchführung von System- und Unit-Tests
-Leitung der Testteams und Testengineers
-Pflege des Anwendungsportfolios und der Release-Planung, kontinuierliche Aktualisierung der Anwendungsparameter

Was bringen Sie mit

-Studium an einer Universität oder Fachhochschule in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschafts-informatik oder --Wirtschaftsingenieurwesen
-Min. 3 Jahre Erfahrung im Testmanagement in grossen Projekten
-Mehrjährige Erfahrung in grossen IT-Projekten
-Abgeschlossene Ausbildung in Projektmanagement (Prince2, IPMA, PMA)
-Erfahrung mit Hermes 5
-Kommunikation in deutscher oder französischer Sprache fliessend und gute Kenntnisse der jeweilig anderen Sprache

Sind Sie eine offene und dynamische Person welche gerne in einem anspruchsvollen Umfeld tätig ist? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Marino Rascher, Talent Resourcer, freut sich auf die Zustellung Ihrer kompletten Bewerbungsunterlagen an
Start
05.2015
Dauer
48 Monate
(Verlängerung möglich)
Von
Coopers Group AG
Eingestellt
19.12.2014
Ansprechpartner:
Mark Thommen
Projekt-ID:
825938
Vertragsart
Freiberuflich
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